西寧市廣泛采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”與“走出去”相結(jié)合等多種方式,著力加大人才引進(jìn)和培養(yǎng)力度,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支撐。
請(qǐng)進(jìn)來(lái)“借才引智”。依托項(xiàng)目建設(shè)吸引和集聚人才,多方引進(jìn)高層次人才。近年來(lái),西寧市共爭(zhēng)取國(guó)外技術(shù)及管理項(xiàng)目36項(xiàng),藉此引進(jìn)國(guó)內(nèi)外人才300余名。先后邀請(qǐng)美國(guó)、德國(guó)等國(guó)家的醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)家70余人,開(kāi)展講學(xué)、臨床指導(dǎo)、學(xué)術(shù)交流和義診活動(dòng),培訓(xùn)醫(yī)務(wù)工作者7000余人次。成立了由省垣高校、科研院所的專(zhuān)家學(xué)者220余人組成的科技專(zhuān)家咨詢(xún)委員會(huì),積極參與西寧市工程項(xiàng)目的規(guī)劃設(shè)計(jì)和論證,推動(dòng)科技創(chuàng)新與成果轉(zhuǎn)化。從東南大學(xué)等高等院校成功引進(jìn)了專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平高、實(shí)際工作能力強(qiáng)的6名碩士研究生來(lái)市委黨校、農(nóng)牧、經(jīng)濟(jì)等部門(mén)工作。共邀請(qǐng)6批上海浦東專(zhuān)家博士服務(wù)團(tuán)近56名專(zhuān)家開(kāi)展講學(xué)、指導(dǎo)工作,舉行專(zhuān)題講座45場(chǎng),開(kāi)展咨詢(xún)座談會(huì)26次,開(kāi)展醫(yī)學(xué)臨床指導(dǎo)和義診活動(dòng)50余次,義務(wù)診治病人60余人(次)。
走出去“換腦取經(jīng)”。繼2000年與上海浦東新區(qū)簽訂干部培訓(xùn)協(xié)議以來(lái),通過(guò)積極聯(lián)系協(xié)調(diào),又先后在蘇州農(nóng)村干部學(xué)院掛牌成立“青海省西寧市干部蘇州培訓(xùn)基地”,與北京青年政治學(xué)院簽訂了干部教育培訓(xùn)協(xié)議書(shū),建立了山東濰坊市委黨校培訓(xùn)基地,目前已與全國(guó)12個(gè)省、市的28所院校建立了干部培訓(xùn)關(guān)系。近5年來(lái),先后組織800余批5萬(wàn)余人赴外培訓(xùn)。辦班培訓(xùn)農(nóng)牧技術(shù)人員2420人次,培訓(xùn)種養(yǎng)殖戶(hù)1600人次,培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才6000余(次),舉辦非公有制企業(yè)主和管理人員培訓(xùn)班12期,培訓(xùn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才500名。先后組織250余名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才赴上海浦東參加帶教培訓(xùn),組織400余名中小學(xué)校長(zhǎng)、骨干教師赴上海師范大學(xué)、浦東新區(qū)、徐匯區(qū)中小學(xué)和四川成都進(jìn)行對(duì)口培訓(xùn),選送1270余名干部參加了中央和國(guó)家有關(guān)部委及省上舉辦的各類(lèi)培訓(xùn)班,選派180余人通過(guò)各種途徑和渠道赴國(guó)(境)外考察學(xué)習(xí),為提高干部隊(duì)伍素質(zhì)和促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了重要保障。(作者:趙靜 婁庭婷) |