近年來，西寧市人力資源和社會保障局認真貫徹落實國家和省市關(guān)于促進高校畢業(yè)生就業(yè)的工作要求，通過宣傳引導、政策扶持以及搭建高校與企業(yè)間的供需交流平臺，使高校畢業(yè)生見習制度得到了地區(qū)高校和企業(yè)的廣泛認可和積極響應，見習基地建設(shè)取得了長足發(fā)展，已成為促進高校畢業(yè)生充分就業(yè)的重要渠道。目前，西寧市高校畢業(yè)生就業(yè)見習工作成效顯著，凸顯四大亮點。
一是企業(yè)對見習工作的認可度逐年提高。針對地區(qū)企業(yè)對就業(yè)見習工作的認知度不高，支持力度不大的實際，西寧市人力資源和社會保障局進一步轉(zhuǎn)變工作思路，調(diào)整工作重心，主動靠前服務，從加強政策宣傳入手，通過昆侖人才網(wǎng)、新聞媒體、深入企業(yè)發(fā)放宣傳資料、召開座談會等多種形式，廣泛宣傳國家和省市的扶持政策和優(yōu)惠措施，引導企業(yè)提高對就業(yè)見習工作的認識，逐步取得了企業(yè)的理解和支持。西寧地區(qū)各行業(yè)的大型優(yōu)質(zhì)企業(yè)紛紛加盟，見習基地的規(guī)模不斷擴大，數(shù)量由2006年最初的6家，增長到2010年末的27家，見習崗位由最初的219個，發(fā)展到目前的865個。
二是高校畢業(yè)生參與見習的積極性日益高漲。在見習基地建立初期，由于部分高校畢業(yè)生就業(yè)觀念不切合實際，好高騖遠，對到民營企業(yè)工作存在這樣那樣的顧慮，報名參加見習的高校畢業(yè)生人數(shù)不多，在一定程度上影響了見習工作的開展。針對這種情況，西寧市人力資源和社會保障局不斷調(diào)整工作思路，通過建立高校畢業(yè)生就業(yè)指導工作站和開展“就業(yè)指導高校行”活動，深入西寧地區(qū)各大院校進行就業(yè)政策宣傳，幫助畢業(yè)生了解就業(yè)政策，轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念，提高求職技巧，引導高校畢業(yè)生通過就業(yè)見習順利實現(xiàn)就業(yè)。經(jīng)過幾年來深入細致地開展工作，高校畢業(yè)生的就業(yè)觀念不斷得到提高，各院校報名參加見習的畢業(yè)生積極踴躍，截至目前，共組織3628名高校畢業(yè)生參加就業(yè)見習，其中有1587人見習期滿后與見習單位簽定了勞動合同，順利實現(xiàn)了就業(yè)，占見習總?cè)藬?shù)的43.74%，遠高于國家規(guī)定的30%的就業(yè)目標。
三是政府的扶持優(yōu)惠政策得到實實在在的兌現(xiàn)。根據(jù)市委、市政府《關(guān)于引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的實施意見》，西寧市人力資源和社會保障局制定出臺了《西寧地區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地管理辦法（試行）》和《關(guān)于〈進一步推進高校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見〉中各類補貼資金使用管理及有關(guān)問題的通知》等多個規(guī)范性文件，從政策上保證了見習基地的健康發(fā)展。同時，為把黨和政府促進高校畢業(yè)生就業(yè)的優(yōu)惠政策落實到企業(yè)和畢業(yè)生手中，切實把好事做好，西寧市人力資源和社會保障局積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門，爭取政府資金支持，2006年至今，共為714名見習畢業(yè)生申領(lǐng)發(fā)放生活補助101.76萬元，為18家見習單位獎勵就業(yè)資金92.3萬元。
四是就業(yè)見習平臺的作用發(fā)揮越來越明顯。近年來，西寧市人力資源和社會保障局充分發(fā)揮政府人才開發(fā)的相關(guān)職能，積極加強與企業(yè)和高校的合作交流，努力搭建人才供需交流平臺。幾年來，西寧市人力資源和社會保障局通過定期走訪企業(yè)，了解用工需求，合理設(shè)置見習崗位，完善人才網(wǎng)信息發(fā)布功能，溝通見習崗位信息，加強指導就業(yè)見習工作，以及舉辦大型人才交流會、高校畢業(yè)生專場招聘會、網(wǎng)絡招聘會以及校園招聘會、“校企對接”洽談會等形式，為高校畢業(yè)生提供就業(yè)崗位41886個，達成意向協(xié)議16174人，使就業(yè)見習基地成為企業(yè)選人用人、高校畢業(yè)生實現(xiàn)就業(yè)的重要渠道。與此同時，西寧市人力資源和社會保障局還加強見習畢業(yè)生人才庫建設(shè)，及時將見習畢業(yè)生的基本情況整理歸檔入庫。強化畢業(yè)生見習的后續(xù)服務工作，向見習高校畢業(yè)生，特別是見習期滿未就業(yè)的高校畢業(yè)生，提供了檔案管理、免費人事代理、就業(yè)信息和就業(yè)推薦等相關(guān)人事服務，解決了見習畢業(yè)生的實際困難和后顧之憂。
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